Laufbahnberatung

Welche Tätigkeit passt zu mir?

Laufbahnberatung ist Erfahrungssache. Als Expertin für Laufbahnplanung berate ich seit über 20 Jahren erwachsene Personen aus allen Berufen und Bildungsstufen.

Meine Spezialität ist die Begleitung von erwachsenen Personen in beruflichen Umbruchphasen, bei der Suche nach Sinn und in schwierigen Situationen am Arbeitsplatz. Zusätzlich verfüge ich über langjährige Erfahrungen in der beruflichen Integration sowie in der Arbeit mit ADHS Betroffenen.

Zugegeben: Bei einer Arbeitstätigkeit spielen der Verdienst und die Jobsicherheit eine grosse Rolle. Gleichzeitig sind aber noch viele andere Faktoren ausschlaggebend, ob wir unsere Arbeit freudig und motiviert erledigen. Zwar wird es wahrscheinlich die Stelle nicht geben, die Sie jeden Morgen freudig aus dem Bett springen lässt. Gleichzeitig zeigt die Erfahrung, dass es für jeden Menschen passende Berufstätigkeiten gibt.

Ich unterstütze Sie dabei, Ihre ‘innere Bestimmung’ zu finden. Denn am zufriedensten werden Sie in einer Tätigkeit, wenn Sie Ihre intrinsische Motivation spüren, aus einer tiefen inneren Überzeugung agieren und Ihre Fähigkeiten optimal einbringen können.

Der Beratungsprozess

Die Laufbahnplanung umfasst die Analyse aller Kompetenzen und Ressourcen zur eigenverantwortlichen Gestaltung des beruflichen Lebenslaufes.

Im Erstgespräch definieren wir gemeinsam das Beratungsziel. Das weitere Vorgehen orientiert sich in der Regel am folgenden Ablauf:

1. 1. Standortbestimmung: Wir sammeln Informationen über Sie, Ihre Interessen, Eigenschaften, Werte, etc.. Das Ziel dieser Auslegeordnung ist, dass Sie sich besser kennen lernen und Entscheidungskriterien besser gewichten können.
   2. Ideen entwickeln: Welche Tätigkeiten, Berufsbilder oder Weiterbildungen, könnten zu Ihnen passen. Als Faustregel gilt: Jede Idee wird abgeklärt!
   3. Abklären: Sie machen sich ein klares Bild über die gefundenen Möglichkeiten: was macht man da genau, passt das überhaupt zu mir? Dieser Schritt wird oft vergessen. Man kann ihn vergleichen mit dem ‘Schnuppern’. Hilfreich sind beispielsweise Berufsinterviews, Informationsveranstaltungen, Recherchen von Berufsbildern unter berufsberatung.ch, etc.
   4. Entscheiden: Nun geht es darum, Ihre Möglichkeiten zu vergleichen und deren Konsequenzen zu überdenken: Wieviel müssten Sie investieren an Zeit, Geld, Energie? Was wäre Ihr Gewinn, mittelfristig? Langfristig?
   5. Tun: Nun sind Sie bereit für die Umsetzung. Welche Schritte sind notwendig? Was wäre eine gute Vorgehensweise?

Bei all diesen Schritten werde ich Sie umsichtig begleiten. Ich arbeite mit unterschiedlichen Arbeitsmitteln und Methoden und habe umfassende Kenntnisse über den Arbeitsmarkt.